Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương CoreHRM (phần mềm quản lý nhân sự online hay còn gọi là hệ thống HRIS – Human Resource Infomation System) được thiết kế dựa trên mô hình nghiệp vụ quản lý nhân sự thực tế của phòng nhân sự công ty, nhà máy và tập đoàn lớn.

Chúng tôi tuân thủ nguyên tắc quan trọng của nghiệp vụ nhân sự là chính xác, linh hoạt và tùy biến cao. Với các nghiệp vụ nhân sự luôn có thể thay đổi, cải tiến, thêm mới và luôn bảo toàn lịch sử. Chúng tôi chuẩn hóa phần mềm quản lý nhân sự thành các chức năng (ứng dụng di động) đầy đủ, tạo ra mô hình ứng dụng tương tác giữa các khâu: khoa học, hiệu quả, đảm bảo lợi ích ứng dụng cho toàn hệ thống nhân sự của một công ty.

Tổng quan phần mềm

Phần mềm sử dụng Online hoặc chạy mạng nội bộ (trong mạng LAN), không cần phải cài đặt các máy nhánh, vì phần mềm được sử dụng trên trình duyệt thông dụng Chrome, Microsoft Edge, Opera, FireFox.

– Thiết kế giao diện trực quan, dễ ứng dụng do bám sát yêu cầu nghiệp vụ hàng ngày trong quản lý nhân sự, chấm công, tính lương và các việc quản lý nhân sự khác như đào tạo, tuyển dụng, đánh giá nhân viên,…

– Thông tin được theo dõi đầy đủ, cập nhật tự động và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại và dễ dàng kết nối.

– Các nội dung cấu hình công việc được thiết kế thành giao diện rõ ràng, giúp người dùng hiểu chi tiết công việc được quy định rõ ràng, từ đó tự thực hiện công việc theo quy định của mình chủ động và cải tiến dễ dàng hơn, mang lại cơ hội phát triển khi ứng dụng phần mềm.

– Sử dụng App chấm công nhân viên cũng dễ dàng kiểm tra logs chấm công của mình từ máy vân tay, được nhắc nhở vào điện thoai khi đi làm trễ, hay kiểm tra thông tin thu thập của cá nhân.

– App quản lý nhân sự còn hỗ trợ đăng các thông báo, quy định nội bộ, Nhân viên cập nhật hồ sơ cá nhân, xem phiếu lương cá nhân, hay nghỉ phép online, kèm theo nhiều tính năng khác.

Chức năng tổng thể

– Quản lý cơ câu tổ chức công ty, quản lý hồ sơ nhân viên, quản lý hợp đồng lao động, quản lý Tuyển dụng, quản lý Đánh giá, quản lý Đào tạo, quản lý phép năm, quản lý chấm công, quản lý tăng ca, quản lý tính lương, quản lý tính thuế TNCN, quản lý BHXH, các chức năng mở rộng khác như quản lý nhà ăn, cổng an ninh, chấm công không tiếp xúc,…

– Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương thiết kế cho cấu hình linh hoạt: định nghĩa công thức tính lương, tính BHXH, tính Thuế TNCN, hay định nghĩa cách đánh giá nhân viên, cách phỏng vấn ứng viên, thiết kế mẫu báo cáo và in bằng Word, Excel, xuất dữ liệu ra Excel, Word, PDF.

– Lý lịch của nhân sự được hệ thống tự cập nhật trong quá trình sử dụng phần mềm quản lý nhân sự, hỗ trợ cho người dùng tự động có được lịch sử làm việc của nhân viên đầy đủ.

– Tích hợp cổng thông tin của phần mềm quản lý nhân sự ứng dụng Web (CoreHRM Portal – Dịch vụ dành cho cá nhân “Self service”), ứng dụng điện thoại di động, ứng dụng web máy tính, tạo ra môi trường online để người quản lý nhân sự tương tác với nhân viên: Đăng thông báo, cập nhật hồ sơ cá nhân, Quản lý duyệt nghỉ phép online, đăng ký đi công tác, hay đăng ký tăng ca, duyệt cập nhật hồ sơ cá nhân, tạo cá đợt đánh giá và duyệt đánh giá trên môi trường web dùng chung toàn công ty.

 

1. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – HỒ SƠ NHÂN SỰ

CoreHRM xây dựng chức năng quản lý nhân sự như là trung tâm lưu trữ toàn bộ các thông tin Database nhân sự như: sơ yếu lý lịch, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội, mức lương thưởng, lịch sử công tác, lịch sử thưởng phạt, nơi lưu trữ tài liệu cá nhân,… của một người lao động, thông tin mang tính lịch sử tới hiện tại theo quá trình làm việc của nhân viên trước và trong thời gian làm việc tại Doanh nghiệp.

Thông tin sẽ được nhập liệu trực tiếp, hoặc thông qua file dữ liệu có sẵn và Upload vào phần mềm, hỗ trợ người dùng thao tác và nhập liệu nhanh.

phần mềm quản lý nhân sự
Phần mềm quản lý nhân sự CoreHRM 1

2. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – CHẤM CÔNG, TÍCH HỢP MÁY CHẤM CÔNG

Là phần hành chấm công nhưng phân hệ này mạnh mẽ như bất kỳ phần mềm chấm công chuyên nghiệp nào trên thị trường trong và ngoài nước, vì sao lại có thể khảng định như thế, chúng tôi mô tả một số thông tin cơ bản sau đây:

  • Kết nối tất cả máy chấm công vân tay, khuôn mặt, thẻ từ

  • Định nghĩa tất cả loại ca, lịch làm việc linh hoạt, dễ sử dụng, kết quả tự động

  • Phát hiện chấm công, quẹt vân tay bất thường, cảnh báo tức thời, liên tục

  • Sử dụng với App chấm công bằng điện thoại, mọi lúc, mọi nơi, dễ kiểm tra

  • Nhân viên luôn biết lịch làm việc, quản lý luôn giao việc online, nhanh gọn

  • Đánh dấu tất cả dữ liệu được điều chỉnh bằng tay, giúp kiểm xoát chặt giờ công

  • Chỉ cần mở điện thoại, duyệt và quản lý báo cáo chấm công, thống kê

Phần mềm quản lý nhân sự CoreHRM 2

3. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – PHÂN HỆ TÍNH LƯƠNG

phần mềm quản lý nhân sự

Phần mềm quản lý nhân sự CoreHRM

Nằm trong tổng thể của phần mềm quản lý nhân sự tiền lương, nên phân hệ tính lương được trang bị khả năng cấu hình các hình thức tính lương đầy đủ cho nhiều loại hình doanh nghiệp ngành nghề, không hạn chế phương pháp tính và tất cả khả năng này đều cung cấp tới người dùng cuối để chủ động thực hiện cho công việc lâu dài của doanh nghiệp.

Tính lương, tính lương khoán, tính thưởng hàng kỳ, tính phụ cấp, trợ cấp, tính giảm trừ, tính bồi hoàn, tính điều chỉnh, tính thưởng cuối năm, tính lương tháng 13, …

4. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – PORTAL – DỊCH VỤ CÁ NHÂN

Công thông tin cá nhân được hệ thống hỗ trợ trên nền tảng Website và ứng dụng di động thông minh

  • Xem tin tức nội bộ của công ty, phân nhóm quy định, tin tức

  • Cập nhật thông tin cá nhân từ điện thoại, duyệt thông tin mới

  • Được nhận lịch làm việc chủ động, ngay trên điện thoại cá nhân

  • Xem, xin nghỉ phép, đi công việc ngoài văn phòng: Online, di động, tương tác

  • Đăng ký tăng ca, duyệt đăng ký tăng ca

  • Chấm công GPS, Wifi xác nhận thời gian vào ra từ App chấm công

  • Xem phiếu lương cá nhân online, bảo vệ bảng lương cá nhân nhiều lớp
phần mềm quản lý nhân sự

5. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ

CoreHRM xây dựng module Tuyển dụng nhân sự nhằm cung cấp cho doanh nghiệp, nhà quản trị quản lý tất cả các công việc của công việc tuyển dụng và xử lý được các quy trình thực hiện trong tuyển dụng, bắt đầu từ khâu lập kế hoạch tuyển dụng, sàng lọc.

Gửi thư mời ứng viên tham gia phỏng vấn, phản hồi trúng tuyển, thư cảm ơn ứng viên, thư mời nhận việc.

Đồng thời phần mềm cho lưu trữ hỗ sơ ứng viên để truy lục và xử lý tiếp trong tương lai.

Chuyển hồ sơ ứng viên thành nhân viên, ký hợp đồng thử việc hay thư mời nhận việc khi tuyển dụng thành công

phần mềm quản lý nhân sự

6. PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN SỰ – ĐÀO TẠO

Phần mềm quản lý nhân sự CoreHRM 3

Phần mềm quản lý nhân sự – Đào tạo nhân viên

7. LIÊN LẠC TẢI THÊM TÀI LIỆU – DEMO PHẦN MỀM – TÌM HIỂU BÁO GIÁ

Điền thông tin gửi yêu cầu thêm tài liệu – Demo – Tư vấn báo giá miễn phí

Phần mềm quản lý nhân sự CoreHRM 4

    Phần mềm tính lương CoreHRM Payroll
    Chức năng chấm công Attendance
    Phần mềm nhân sự nhà máy sản xuất
    Những điểm khác biệt phần mềm CoreHRM